Двадцать пять лет служения народу

ПФР_коллективПенсионному фонду Российской Федерации исполнилось 25 лет. Не слишком серьезный возраст для человека, но достаточно весомый для фонда, который, по сути, является ровесником современного Российского государства. Пройдя непростой путь становления, сегодня Пенсионный фонд РФ – это один из наиболее значимых социальных институтов, крупнейшая федеральная система оказания государственных услуг в области социального обеспечения страны.

Пенсионный фонд был основан 22 декабря 1990 года для государственного управления финансами пенсионной системы России. С созданием ПФР средства пенсионной системы выводились из государственного бюджета и становились самостоятельной сферой бюджетного процесса. Изначально ключевой функцией ПФР был сбор страховых взносов и их направление на финансирование выплаты пенсий.

В 1992 году ПФР начал объединение основных функций по пенсионному обеспечению: сбор, аккумуляция страховых взносов, финансирование расходов на выплату государственных пенсий и назначение, перерасчет, выплата пенсий. С введением единого социального налога функция сбора средств на выплату пенсий была передана налоговым органам.

В середине 1990-х Пенсионный фонд запустил инновационный проект персонифицированного учета пенсионных прав: показатели, определяющие пенсионные права граждан, стали фиксироваться не в момент их обращения за назначением пенсии, а в реальном времени их трудовой деятельности.

В 2002 году впервые в истории в основу пенсионной системы России были положены страховые принципы. Распределительная система начисления пенсий была дополнена накопительной частью пенсии и персонифицированным учетом страховых обязательств государства перед каждым гражданином. В период 2005-2007 гг. на ПФР были возложены новые функции по начислению и выплате гражданам различных видов социальных пособий: от ежемесячных денежных выплат ветеранам до материнского (семейного) капитала.

Ключевым годом в истории ПФР стал 2010 год. Впервые в своей истории Фонд в полном объеме объединил две основные функции: администрирование страховых взносов и выплату пенсий. Замена ЕСН на страховые взносы в государственные внебюджетные фонды задала вектор развития пенсионной системы – к окончательному переходу на страховые принципы. А ПФР стал администратором взносов не только в пенсионную систему, но и систему ОМС.

В 2014 году система пенсионного и социального обеспечения в Российской Федерации насчитывала более 41 миллиона пенсионеров, что составляет более половины экономически активного населения России – более 75 миллионов человек. Участниками программы государственного софинансирования пенсий стали около 16 миллионов человек. Получателями сертификатов на семейный (материнский) капитал стали более 5 миллионов семей с детьми.

Но реформирование пенсионной системы в Российской Федерации еще далеко от завершения. Юбилейный, 2015 год, без преувеличения, выдающийся год в истории ПФР. Еще в 2013 году Пенсионный фонд России приступил к реализации новой Стратегии долгосрочного развития пенсионной системы РФ. И сегодня можно судить о первых результатах этой работы – 1 января 2015 года был внедрен новый порядок формирования и расчета пенсий, предусмотренный Стратегией.

Отделение ПФР по Волгоградской области образовалось 26 февраля 1991 года Постановлением Правления Пенсионного фонда РСФСР.

В течение короткого времени был создан костяк будущего коллектива Отделения из числа энергичных, трудолюбивых, ответственных и инициативных людей.

Становление Пенсионного фонда происходило с образованием института Уполномоченных ПФР, основными обязанностями которых были: регистрация плательщиков, прием от них расчетных ведомостей, контроль за правильностью начисления и своевременной уплатой страховых взносов в бюджет Пенсионного фонда.

Служба Уполномоченных в Клетском районе организована 10 июня 1991 года, главным уполномоченным ПФР по Клетскому району была назначена Харланова Татьяна Петровна. С декабря 1992 года уполномоченным работает Чичерова Елена Владимировна, с марта 1995 года главным уполномоченным назначен Родин Сергей Александрович.

С тех пор из года в год, из месяца в месяц работники ПФР с чувством долга выполняли главную задачу- сбор страховых взносов с предприятий и организаций для финансирования самого незащищенного слоя населения – пенсионеров.

Благодаря их работе новая служба доказала, что нужна обществу, она стала востребована.

В 4 квартале 2000 года проводились организационные мероприятия по выполнению Указа Президента № 1709 «О мерах по совершенствованию управления государственным пенсионным обеспечением в Российской Федерации» и Постановлением Главы Администрации области от 25.01.2001г. № 59 по передаче функций назначения и выплаты пенсий Пенсионному фонду.

В начале 2001 года в Отделении проведена работа по подбору кадров в рамках создания Единой Пенсионной Службы. В городах и районах Волгоградской области создано 42 Управления ПФР.

Управление ПФР в Клетском районе образовано 1 июня 2001 года, коллектив увеличился до 23 человек, из органов Социальной защиты перешло 10 человек. С 2001 по 2005 год Управлением руководила Татьяна Петровна Харланова.

С октября 2005 и по настоящее время Управлением руководит Сафонова Наталья Николаевна. Численность коллектива 28 человек.

Управление Пенсионного фонда нашего района обслуживает сегодня 18,7 тысячи застрахованных лиц, 283 страхователя, 325 индивидуальных предпринимателей, 5 тысяч пенсионеров, 1600 федеральных льготников.

В Управлении созданы условия для достойного обслуживания населения – светлое помещение, современная техника, высококвалифицированные специалисты, готовые оказать правовую помощь и принять документы. Для обработки информации организаций сформированы уникальные банки данных, обеспеченные надежной системой защиты.

Функции Управления очень многогранны. Ведь именно здесь осуществляются все работы по назначению, перерасчету и выплате трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению. Специалисты ведут работу по администрированию страховых взносов, по сбору индивидуальных сведений о трудовом стаже застрахованного лица за период до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования, осуществляют все работы по обеспечению достоверности сведений индивидуального учета.

Сотрудникам ПФР приходится работать со всем населением нашего района, разъяснять им различные положения пенсионной реформы, почему начислена та или иная пенсия.

Выдержанные и тактичные, они объясняют любое положение доходчивым языком, чтобы обратившиеся к ним за помощью нашли ответы на все свои вопросы.

В среднем за год в районе назначается 390 пенсий, производится 500 перерасчетов, готовится 170 макетов пенсионных дел .

Пенсионное страхование, пенсионное обеспечение, индивидуальный (персонифицированный) учет пенсионных прав каждого гражданина – далеко не полный перечень вопросов, решаемых фондом. Реализация одного из важнейших национальных проектов, направленных на поддержку семьи, – выдача сертификатов на получение материнского (семейного) капитала была поручена именно Пенсионному фонду. На сегодняшний день более 450 семей получили документ, гарантирующий финансовую поддержку государства. Много сертификатов вручалось прямо на дому -Пенсионный фонд воспользовался возможностью нового проекта – Мобильной клиентской службой.

1 января 2009 г. появилась возможность распоряжения средствами материнского (семейного) капитала в случае направления их на погашение кредита и займа, в том числе ипотечного, на приобретение или строительство жилья, независимо от срока, истекшего со дня рождения (усыновления) второго, третьего ребенка или последующих детей. А в настоящее время можно воспользоваться на покупку, строительство жилого дома, на образование. 943 семей уже распорядились своими средствами в данном направлении. В этом году 230 мамочек обратились за получением единовременной выплаты в 20 тыс. рублей.

Еще одной завоеванной вершиной можно считать использование современных технологий: приема населения по принципу «одного окна», прием индивидуальных сведений от работодателей с использованием электронно-цифровой подписи.

Поддерживая статус организации, использующей передовые цифровые разработки, Отделение ПФР первым в стране создало и внедрило современную корпоративную сеть передачи данных, которая многократно упростила взаимодействие между отделами и управлениями, повысив оперативность принятия целого ряда решений. Разработан и прошел первую апробацию программный комплекс «Бесконтактной передачи данных» посредством электронно-цифровой подписи (ЭЦП), что позволило осуществлять назначение и перерасчет пенсий в автоматизированном режиме.

Кроме того, Волгоградское Отделение одним из первых включилось в эксперимент по внедрению новой технологии приема -«мобильная клиентская служба», которая повышает уровень обслуживания за счет комплексного подхода при использовании технических средств и полное исключение необходимости обращения в стационарный офис.
Кроме основной деятельности Управления, наши сотрудники занимаются благоустройством прилегающей территории. Собственными руками был разбит красивый парк с фонтаном, каменными дорожками, скамейками и различными клумбами. Летом сюда приезжают фотографироваться свадьбы со всего района.

Жизнь любого человека устроена так, что рано или поздно ему приходится обращаться в Управление Пенсионного фонда. Когда он работает, то за него это делает работодатель, перечисляя в Пенсионный фонд страховые взносы. Хотим мы того или нет, но у каждого из нас наступает такой возраст, когда нужно идти на заслуженный отдых, тогда человек сам или через представителя тоже обращается в пенсионные органы за назначением пенсии. Для этого в нашем Управлении существует Клиентская служба. Функции данной службы очень многогранны. Ведь именно здесь осуществляются все работы по назначению, перерасчету и выплате трудовых пенсий и пенсий по государственному пенсионному обеспечению. Специалисты ведут работу по сбору индивидуальных сведений о трудовом стаже застрахованного лица за период до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования, осуществляют все работы по обеспечению достоверности сведений индивидуального учета.

Обеспечивает координацию деятельности структурных подразделений управления по подведомственным вопросам в целях установления и выплаты пенсий, иных социальных выплат, в том числе материнского (семейного) капитала, оценки пенсионных прав застрахованных лиц, обслуживания населения и др. заместитель начальника Управления Пенсионного фонда Шкода Оксана Владимировна.

За прием граждан в данной службе отвечают такие специалисты, как Могутова Елена Владимировна, Матушкина Марина Анатольевна – этим сотрудникам приходится работать со всем населением нашего района, разъяснять им различные положения пенсионной реформы, почему начислена та или иная пенсия. Выдержанные и тактичные, они объясняют любое положение доходчивым языком, чтобы обратившиеся к ним за помощью нашли ответы на все свои вопросы.

Подготовкой и принятием решений о назначении пенсий и других выплат, контролем за правомерностью и сроками назначения и перерасчета пенсий и других выплат, вопросами, касающимися выплаты пенсий и ЕДВ, проверкой пенсионных и выплатных дел, формированием расчетных ведомостей и принятия решений по распоряжению средствами материнского (семейного) капитала занимаются специалисты — Побежимова Лидия Николаевна, Деникин Олег Николаевич, Бойко Надежда Викторовна и Харитонов Иван Николаевич. Сбор сведений о кандидатах, уходящих на пенсию, оценка и формирование макетов пенсионных дел, работу с организациями, имеющими льготные рабочие места, ведет специалист — Золотовская Наталья Сергеевна.

Еще одним важным участком работы Клиентской службы является персонифицированный учет и взаимодействие со страхователями и застрахованными лицами, специалисты которого Агеева Елена Алексеевна, Рогожина Светлана Анатольевна, Козлова Татьяна Михайловна и Захарова Ольга Николаевна работают со всеми категориями страхователей, учитывают пенсионные поступления на страховую и накопительную части трудовой пенсии. Ведут обработку заявлений застрахованных лиц о выборе инвестиционного фонда, осуществляют сбор индивидуальных сведений. Также готовят и проводят различные совещания, семинары со страхователями по вопросам индивидуального учета.

В состав Финансово-экономической группы входят главный бухгалтер Ефремова Антонина Павловна, специалисты Болдырева Галина Павловна и Сухорукова Екатерина Сергеевна. Их основными задачами являются организация и ведение бухгалтерского учета, операции по источникам поступления средств на выплату пенсий, финансирования выплат пенсий по обязательному пенсионному страхованию, правильное экономное расходование средств ПФР в соответствии с их целевым назначением и многое другое.

При руководстве Управления работает три специалиста, которые отвечают за свое направление деятельности. Это Цирульников Сергей Александрович – автоматизатор, отвечающий за сопровождение и внедрение всего комплекса общесистемного и прикладного программного обеспечения, администрирование пенсионной базы, ответственный за защиту информации. От его работы зависит вся деятельность Управления.

Бобкова Ирина Васильевна – юрисконсульт, осуществляет защиту интересов Управления в судах общей юрисдикции в мировом суде,в Арбитражном суде, осуществляет подготовку и проводит правовую экспертизу договоров гражданско-правового характера и многое другое.

Тяпкина Ольга Алексеевна – кадры и делопроизводство, ведет учет, хранение и заполнение трудовых книжек, личных дел, оформление приказов по личному составу, обработка и регистрация входящей и исходящей корреспонденции и другое.

За безопасную доставку специалистов при выездных приемах по поселениям в режиме Мобильной Клиентской службы и при других выездах отвечает водитель – Сафонов Валерий Михайлович.

Много дел находится у слесаря газового оборудования и рабочего по обслуживанию здания Кузнецова Андрея Геннадьевича.
Благодаря уборщице – Локтионовой Валентине Петровне, в нашем здании всегда чисто и уютно.

У нас есть четыре сторожа – это Козлов Владимир Алексеевич, Калинин Петр Анатольевич, Глазунов Владимир Геннадьевич, которые отвечают за охрану здания. Особо хочется отметить дневного сторожа Шмалюк Веру Васильевну, которая у нас не только сторож, но и председатель Профсоюзного комитета.

Сотрудники Пенсионного фонда – люди с особым складом характера, которым присущи корректность и умение слышать других. За каждой строкой законов стоят живые люди, которым необходима поддержка. Именно поэтому здесь работают только те, кто в полной мере понимают ответственность выполняемой работы. Неслучайно очень многие жители района благодарны коллективу Пенсионного фонда за нелегкий, но такой нужный труд, за чуткость и душевную щедрость, за повседневную заботу и участие. И это, пожалуй, самое главное достижение

Нашими ветеранами являются Илларионова Людмила Степановна, которая всю свою жизнь проработала в системе пенсионного обеспечения, всегда была и есть авторитетным и знающим свое дело человеком, Панфилова Лидия Ивановна – специалист в финансово-экономической группе, Глуховцова Александра Георгиевна – сторож.

В этот праздничный день позвольте пожелать моим коллегам здоровья, бодрости духа, семейного счастья и энергии для новых свершений и побед!

Н. Сафонова, начальник Управления Пенсионного фонда в Клетском районе.

Print Friendly, PDF & Email
Просмотров: всего - 39, сегодня - 1
0

Автор публикации

не в сети 7 часов

Газета "Дон"

1

С газетой по жизни!...

Комментарии: 0Публикации: 256Регистрация: 11-05-2016

Добавить комментарий

Войти с помощью: 
WordPress спам заблокировано CleanTalk.
Авторизация
*
*
Войти с помощью: 
Регистрация
*
*
*
Пароль не введен
*
Войти с помощью: 

Генерация пароля
Copyright kletskdon.ru.  Электронное СМИ «Дон» зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (РОСКОМНАДЗОР) 08.08.2016г. Свидетельство о регистрации Эл № ФС 77–66738. Все права защищены. © МАУ "Редакция газеты "Дон". 2012-2016 год. Любое использование материалов допускается только при соблюдении правил перепечатки и при наличии гиперссылки на kletskdon.ru ! Техподдержка: support@kletskdon.ru