Федеральные эксперты готовы передать свой опыт волгоградским руководителям о вызовах для предприятий при кадровом дефиците

В рамках национального проекта «Производительность труда» Федеральный центр
компетенций намерен провести вебинар «Дефицит кадров: как нанимать быстрее
конкурентов». Эксперты ФЦК ставят своей целью передать свои знания и опыт о
трендах рынка труда 2024 – вызовах для бизнеса при кадровом дефиците.
В процессе мероприятия эксперты также постараются раскрыть тему
«Цифровизация VS автоматизация процессов найма», куда входят вопросы
передачи рутины роботам, взаимодействие всех участников подбора на этапах
воронки подбора, контроль найма в режиме онлайн и оценка профессиональных
компетенций с помощью чат-ботов.
Кроме того, на вебинаре будут раскрыты возможности экономических эффектов от
цифровизации найма. Слушатели узнают о показателях эффективности (KPI)
рекрутеров, сокращении затрат и сроков на закрытие вакансии, внедрении SaaS
и On-Premise – отличиях и преимуществах каждого способа внедрения, а также
об экономическом эффекте от проекта.
Для участия в вебинаре необходимо зарегистрироваться. После подачи заявка на
участие проходит модерацию. При положительной модерации на электронный адрес
заявителя поступит подтверждение, и его включат в число участников. Ссылка
для подключения будет выслана на указанный при регистрации e-mail за день до
мероприятия.
Время проведения: 16 февраля с 11.00 до 12.00 (время московское).
Регистрация ведется на сайте https://производительность.рф.
Напомним, ФЦК является официальным оператором национального проекта
«Производительность труда» в части адресной поддержки предприятий.
Российские компании благодаря участию в проекте получают доступ к программе
профессиональной переподготовки управленческих кадров, мерам финансовой и
нефинансовой поддержки, налоговым преференциям и могут рассчитывать на
помощь в выходе на экспорт и устранении административных барьеров.